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14 raisons pour lesquelles vous devriez engager un avocat pour votre entreprise

Si vous êtes entrepreneur, indépendant ou si vous avez une entreprise pour nous, il est essentiel que vous engagiez les services d’un bon cabinet d’avocats pour votre entreprise. De plus, il est conseillé de faire appel à ces services régulièrement et non sur une base spécifique. Pourquoi est-ce que je commente cela? Parce que la nouvelle tendance en droit est la PRÉVENTION plutôt que la guérison et; Pour cela, il est nécessaire qu’un avocat (ou une équipe) vous accompagne tout au long du processus de création, de développement et de disparition d’une entreprise. Ainsi, cet article a été intitulé Pourquoi engager un avocat pour votre entreprise?

L’embauche d’un bon avocat peut vous aider à bien des égards. Non seulement dans la minimisation des coûts de production, mais aussi dans les négociations, la formalisation de contrats commerciaux qui peuvent résoudre de nombreux problèmes futurs … Ensuite, nous allons énumérer une série de raisons pour lesquelles nous devrions faire appel aux services d’un avocat pour toute entreprise juridique. Bien que vous ayez effectivement ces avantages si vous engagez cet avocat périodiquement (minutes mensuelles), sinon il facturera pour chaque opération qu’il effectue.

1) Cela résoudra tous vos doutes terminologiques et conceptuels en matière juridique

Quand on parle des affaires et des lois et des dispositions légales, tout se complique et bien que l’on sache lire et écrire, comprendre le droit nécessite une formation très spécialisée, où chaque concept est précis et sans ambiguïté.

Parfois, nous essayons de faire les choses par nous-mêmes pour essayer de réduire les coûts, mais lorsque nous devons mener des procédures judiciaires, la substitution d’un mot par un autre – qui à notre avis est un synonyme – peut modifier le sens de ce texte juridique .

Logiquement, si vous faites appel aux services d’un professionnel par le biais d’un rapport mensuel, celui-ci vous fournira ces conseils de façon continue et sans frais supplémentaires pour chaque consultation. Par exemple, un bon professionnel dans ce type de conseil est le bureau de Jover Abogados , situé à Madrid et Barcelone, qui dispose de professionnels spécialisés dans chacune des branches nécessaires pour conseiller les entreprises.

2) Protégez votre entreprise en raison de malentendus avec les fournisseurs et les clients

Le premier point nous amène à la deuxième raison de faire appel aux services d’un avocat. C’est que ce professionnel lira, corrigera et proposera des modifications dans tous les contrats que nous signons (si la négociation est possible).

Il y a des moments où nous signons un prétendu bon contrat, mais nous l’avons mal interprété, apparaissant plus tard des malentendus ou des désaccords avec les clients et les fournisseurs. Grâce à l’avocat, nous éviterons les erreurs d’interprétation et; De plus, en tant que professionnel du droit, il recommandera des clauses qui nous protègent contre un éventuel conflit futur.

Plusieurs fois, pour gagner un litige ou un conflit, nous devons agir de manière appropriée dès le début. Même dans ces types de contrats, nous pouvons choisir la médiation ou l’arbitrage comme méthodes alternatives pour résoudre ce conflit; accélérer le processus de résolution et être moins cher que le procès ou le processus judiciaire.

3) Soyez continuellement mis à jour afin de ne pas enfreindre la norme et les lois impératives

Si, en plus, l’avocat d’entreprise que nous embauchons dispose d’un service multidisciplinaire avec plusieurs spécialistes, nous pouvons tenir régulièrement à jour tous les aspects de notre entreprise.

L’un des services les plus coûteux pour les entreprises est la réalisation de audits juridiques ( due diligence) et de audits sociaux , car dans les deux processus la société ou l’entité subit l’analyse d’un avocat afin que vérifie si elle est conforme à toutes les réglementations légales auxquelles elle doit se conformer. Pour ce faire, elle doit être analysée à partir d’un point de vue civil, commercial, social, financier, fiscal, pénal, administratif, constitutionnel, etc. Actuellement, de nombreux auteurs associent ce mot d’audit juridique au terme anglo-saxon Legal Due Diligence. Sous ce terme linguistique, la définition est encore limitée; processus par lequel une société demande à un commissaire aux comptes de lui fournir des informations véridiques sur une autre société avant de passer par le processus d’achat; ou, avant de procéder à une fusion avec elle. De cette façon, vous serez au courant de toute circonstance qui pourrait avoir un effet sur l’avenir et sur la prise de décision.

Par exemple, les entreprises doivent changer de nombreuses questions de travail et mettre à jour les salaires à mesure que les conventions collectives sont modifiées. Grâce à l’avocat d’entreprise qui facture des honoraires mensuels, vous aurez toujours la mise à jour de tous ces règlements lorsqu’ils surviennent.

Un autre exemple est la protection contre le blanchiment d’argent lorsque les entreprises sont tenues de le contrôler.

Un conseil continu est bien meilleur qu’un conseil ponctuel de ce service.

4) Effectuer une analyse périodique pour optimiser les ressources économiques, financières et de main-d’œuvre de votre entreprise

De plus, de nombreux avocats d’entreprise ont une formation adéquate en économie et en finance (ils disposent parfois d’un département spécialisé dans ce secteur) qui les aidera à optimiser toutes les ressources économiques et financières de l’entreprise ou de l’entreprise.

Chaque année, il établit les bilans et comptes de profits et pertes des sociétés et; Il vous aidera à optimiser ces ressources afin que votre entreprise soit plus efficace dans sa gestion.

Parfois, en lisant bien les bilans et les livres comptables, on peut anticiper le règlement des dettes en négociant avec ces créanciers; Eh bien, peut-être qu’ils se doivent, par exemple, des dettes l’un envers l’autre.

S’il constate que l’entreprise ne sera pas en mesure de payer tous ses créanciers, il peut en informer l’administrateur pour les avertir si le moment est venu de déposer son bilan. De cette manière, si l’administrateur (responsable de cet acte) convoque ledit concours à temps (grâce aux conseils de son avocat), il pourra obtenir de meilleures négociations avec les créanciers et il ne sera pas dérivé de crimes corporatifs, ni de responsabilités civiles qu’il pourrait encourir (dériver dettes envers l’administrateur de l’entreprise). Et, malheureusement, ces dérivations de dettes contractées ne sont pas protégées par les polices d’assurance des administrateurs d’entreprise.

5) Ante en temps de crise, ils sauront vous aider à solliciter des prêts ICO, des aides, des licenciements indépendants, des ERTES …

Logiquement, si vous engagez les services d’un professionnel du droit sur une base mensuelle, ce professionnel inclura sûrement dans son procès-verbal mensuel la demande et comparution devant toutes ces adversités auxquelles nous avons dû faire face en raison du COVID 28.

N’est-il pas bon qu’une personne vous appelle dans ce climat d’angoisse et je vous ai dit que vous pouvez demander le licenciement et il la traite? Au moins je l’ai fait avec mes clients et tous étaient incertains au début. Maintenant, tout le monde est satisfait de tout ce processus.

6) Limite de délinquance

L’un des principaux problèmes des PME est le retard de paiement. Si vous faites appel aux services d’un avocat d’entreprise, grâce à ses connaissances, vous pouvez réduire l’impact des créances douteuses; grâce à lui en prêtant attention aux détails administratifs et juridiques.

En outre, ils indiqueront les mesures préventives appropriées à adopter pour éviter le non-paiement et; Si cela se produit, quelles procédures devrez-vous suivre pour récupérer ce capital. Par exemple, par voie de négociation ou via un ordre de paiement …

C’est donc l’une des raisons pour lesquelles vous devriez engager un avocat pour votre entreprise. Merci que les juristes d’entreprise sachent délivrer les documents pour qu’ils aient des effets juridiques (soumettre un budget, demander l’acceptation, documenter la livraison du produit avec un bon de livraison, etc.)

7 ) Conseiller sur le droit des nouvelles technologies, telles que la LOPD, les brevets, le modèle d’utilité …

Il existe aujourd’hui de nombreuses entreprises qui gèrent la LOPD pour les PME et les petites entreprises. Cependant, de nombreux avocats d’entreprise incluent également ces services dans leur relevé mensuel. Logiquement à un coût plus élevé de leurs services. Cependant, si vous souscrivez la plupart de leurs services de manière globale, vous pouvez réduire considérablement le budget de votre entreprise.

Comme vous devez déjà le savoir, même pour envoyer un e-mail à différents clients et fournisseurs, nous devons prendre les mesures appropriées afin que l’Agence de protection des données ne nous inflige pas d’amende. Tout comme lorsque nous recueillons des données auprès de ces clients et fournisseurs ou même lorsque nous livrons une facture.

Avoir quelqu’un d’expert à qui vous pouvez poser toutes les questions qui se posent, au quotidien, avec le traitement des données personnelles des clients et des travailleurs vous aidera à ne pas être pénalisé.

Ils vous conseilleront également lorsque vous pourrez utiliser une amélioration technologique, grâce à leur connaissance des modèles d’utilité, des brevets et des différentes protections de propriété industrielle.

8) Résoudre tous les problèmes de main-d’œuvre

L’un des principaux problèmes des entreprises est la formalisation des contrats de travail et le respect de toutes les obligations que les entreprises ont envers leurs travailleurs et vice versa.

Chacun sait que les conflits entre entreprises et travailleurs sont l’un des plus fréquents dans le monde des affaires. En fait, c’est la réglementation qui change le plus, puisque chaque parti politique veut apporter des modifications juridiques en fonction de son idéologie et; motiver des débats sans fin entre l’Association des employeurs et les syndicats.

De plus, comme nous l’avons déjà souligné, les conventions collectives changent constamment, mettant à jour les salaires, les obligations, les montants pour les assurances conventionnelles, etc. Il est pratique d’avoir de bons conseils professionnels pour vous aider à suivre toutes ces évolutions réglementaires.

9) Participez dans un environnement en ligne

Si l’avocat d’entreprise a également été formé aux nouvelles technologies, il vous aidera sans aucun doute à concurrencer d’autres entreprises.

Le monde en ligne est un domaine où la première position compte pour le succès et; Tout doit être observé et analysé en détail au cas où il y aurait une brèche pour couler l’autre entreprise. C’est une tactique que je n’aime pas personnellement.

Malheureusement, ces techniques de guérilla sont appliquées tous les jours. Par conséquent, il est bon que l’avocat de votre entreprise sache comment vous défendre contre d’éventuelles attaques de ce type de stratégie (ce qui personnellement ne le ferait jamais).

Il faut tenir compte du fait que sur Internet tout ne se passe pas et il faut tenir compte du fait qu’une infraction commise dans l’environnement en ligne peut obtenir des ampleurs beaucoup plus grandes du simple fait de son immédiateté et du nombre de personnes touchées.

10) Ils peuvent vous conseiller sur les questions personnelles qui impliquent l’entreprise

Bien que l’entreprise et la famille soient deux domaines complètement différents, l’employeur est la même personne et doit concilier les deux vies.

À de nombreuses reprises, l’employeur aura des problèmes familiaux qui impliquent l’entreprise. Par exemple, si vous avez plusieurs enfants qui héritent de l’entreprise. En Espagne, plus de 19% des entreprises sont familiales, donc cet aspect, même s’il peut ne pas paraître important, l’est également.

En tant qu’élément de l’entreprise, l’avocat vous aidera à planifier correctement et équitablement la succession de celle-ci. Comment effectuer un changement de génération, comment résoudre les conflits d’intérêts entre les membres de la cellule familiale …

11) Cela vous aidera à protéger les biens personnels de l’employeur

Lorsque nous constituons une société anonyme ou anonyme, ils nous disent toujours qu’elle vous protège contre d’éventuelles dettes professionnelles et n’attaque pas vos biens personnels.

C’est vrai, mais jusqu’à un certain point seulement. Si l’administrateur social sait qu’il ne pourrait pas payer tous ses créanciers et ne demande pas la célébration d’une faillite, les tribunaux peuvent le tenir responsable de toutes les dettes contractées par cette société. De plus, ils peuvent même empêcher la personne d’être à nouveau un administrateur social en raison de sa mauvaise gestion.

Si vous avez un avocat dans votre équipe, celui-ci sera plus conscient du risque auquel les administrateurs sont exposés et les aidera à évaluer les principaux changements et quand ils devront liquider cette société ou déclarer faillite pour payer les dettes.

12) Si vous êtes franchisé, mieux vaut engager un avocat pour votre entreprise

Le business model via les franchises se développe en Espagne. Cependant, bien que ce modèle soit idéal pour de nombreuses raisons, il y a aussi plus de controverses en raison du fait que les franchisés n’ont pas toute liberté pour gérer leur entreprise.

Il est courant qu’il y ait des controverses, et à ce stade, il est essentiel que la personne qui a signé un contrat présentant de telles caractéristiques, sépare ses droits et obligations de la franchise.

13) Il vous aidera à comprendre vos polices d’assurance et autres contrats contractés avec de grandes entités

Au final, toutes les entreprises finissent par signer des contrats avec de grandes entreprises, comme les compagnies de téléphone, les banques, les sociétés de prévention des risques professionnels et les compagnies d’assurance.

En de nombreuses occasions, la marge de négociation de ce type de contrats (contrats d’adhésion) est limitée et nous ne pouvons négocier que le type de couverture, le capital assuré…. Mais nous ne pouvons pas négocier chacune des clauses que contient le document.

Dans ces cas, il est bon qu’avant de signer, votre avocat lise le document pour savoir quels avantages et inconvénients il doit signer.

Ces sociétés utilisent de multiples concepts juridiques qui rendent certaines de ces clauses incompréhensibles. Et le pire de tout, c’est le vendeur qui va vous les expliquer. Mais bien sûr, celui-ci n’est pas impartial, il travaille pour cette entreprise. Votre avocat vous conseillera correctement, car il vous représente et vous défend, vous et personne d’autre.

14) En cas de passage à une procédure judiciaire, il vous défendra mieux que quiconque puisqu’il le sait toute votre carrière

Lorsque nous avons un litige, si nous avons déjà un avocat, ce professionnel connaîtra adéquatement toutes vos opérations et pourra agir rapidement pour vous défendre devant les tribunaux ou les processus d’inspection administrative.

Normalement, lorsque vous engagez un avocat d’entreprise, ce service n’est pas inclus dans la facture mensuelle, mais vous le paierez séparément lorsque vous devrez saisir le tribunal.

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